Менеджер по продажам

Создание индивидуального и корпоративного стиля одежды. Активное расширение клиентской базы. Чтение лекций по правилам компановки гардероба успешного, современного человека в школе малого и среднего бизнеса. Создание фотосессий для клиентов.

Ведение собственной клиентской базы, поддержание лояльности клиентов, увеличение бюджетов, допродажа услуг компании, своевременное обеспечение денежных поступлений за создание и продвижение интернет-ресурса и договорных обязательств по договору. Контроль выполняемой работы сотрудниками (2 человека).
Достижения:
Увеличение собственных клиентов в 3 раза, увеличение клиентов отдела в 5,5 раз.

Ведение собственной клиентской базы, проведение деловых презентаций, переговоров, консультаций, оформление сделок по продажам рекламы, своевременное обеспечение денежных поступлений за рекламу и договорных обязательств по размещению оплаченной рекламы.
Достижения:
Ежемесячное перевыполнение плана продаж.

Обязанности/функции:
1. Планирование своего рабочего времени и времени своих сотрудников (17-19 человек);
2. Организация работы таким образом, чтобы выполнялись задачи наиболее эффективным способом;
3. Мотивация сотрудников на эффективную работу. индивидуальный подход к каждому;
4. Обучение сотрудников-знание продукта, технология продаж ("коридор продажи")
5. Контроль за корректным выполнением необходимых задач;
6. Принятие решений, направленных на качественное улучшение работы всей группы и определенных сотрудников в частности.
Достижения:
Ежемесяцное выполнение поставленных планов продаж по 2-м услугам (Интернет и Цифровое телевидение). Улучшение работы группы, повышение компетенции каждого сотрудника в ней за 2 месяца, увеличение продаж по группе за 2 месяца в 1,5 раза.